Il forum sulla Qualità di QualitiAmo

[QualitiAmo - Stefania]

Come si fa a creare un ambiente di lavoro adatto a sviluppare le migliori performance? In questo articolo (traduzione automatica) si fornisce qualche spunto.

[KK]

Ecco, questi suggerimenti sembra siano rivolti a quei lavori di team principalmente americani, ma sono convinto che qualsiasi leader, capo, imprenditore o capufficio italiano possa trovare ispirazione e aiuto, in quanto sono tutti consigli che, coi dovuti modi, possono essere utilizzati anche all'interno del nostro contesto di lavoro.

[Portello]

L'articolo enfatizza le peculiarità delle aziende "familiari" come decisive per costruire team eccellenti perchè basati su valori che superano il semplice "fare business".
Peccato che le aziende italiane non sappiano sfruttare la loro dimensione tipicamente familiare per fare leva su queste prerogative.
Naturalmente parlo in generale perchè ci sono esempi di eccellenza anche da noi.
E non è una questione di dimensioni: la FIAT è un'azienda familiare.

[dario]

Chissà perché le cose che sono lì solo da cogliere sembrano irraggiungibili.
La famiglia, il nucleo base che ogni buon corso di microeconomia ti presenta come il primo modello di studio, è lì, anzi, qui da prendere come esempio.
Ci vogliono scienziati della McKinsey per far sì che noi ci pensiamo?
Triste.
Oppure abbiamo perso di vista i valori su cui si deve fondare una famiglia?
Possibile che siano proprio le "illuminate" e "prestigiose" baraccopoli di megaconsulting che fanno sì che ci si deve perdere nella giungla di complicatissimi modelli propinati a suon di milionate piuttosto che ascoltare i battiti del cuore?
Ogni leader vero sa ascoltare il cuore, con questo i suoi figli (collaboratori), si ferma a pensare, riflettere e poi decide...
L'ho detta... ora a voi smontarmi

[QualitiAmo - Stefania]